Il giorno 28 settembre u.s. l’Assessore alla Presidenza ha convocato le organizzazioni sindacali per la presentazione ufficiale del Disegno di legge su “Disposizioni urgenti in materia di personale regionale e dotazione organica”.

Il documento sottoposto alla nostra attenzione differisce, in alcuni punti, dalla bozza che era già in nostro possesso, che deve quindi considerarsi superata.

Durante la riunione sono stati affrontati soltanto alcuni punti dell’intero DDL e sono state formulate le prime osservazioni, con riferimento agli argomenti che presentano maggiori criticità.

Le OO.SS. si sono riservate comunque di proporre le loro controdeduzioni entro questa settimana.

Nel frattempo riteniamo comunque utile mettere a disposizione di tutti i colleghi la copia del documento ricevuto, per eventuali considerazioni e segnalazioni.

Ci sembra opportuno segnalare che, da parte del dott. Ignazio Tozzo (Dirigente Generale Dip. Personale), è stato sostenuto che, in riferimento al comma 11 dell’art. 5 (“A decorrere dal primo gennaio 2012, al personale rimasto in servizio, che aveva maturato i requisiti minimi di cui al comma 3 e che non abbia fatto domanda ai sensi del comma 5, si applica il regime delle decorrenze dei trattamenti di pensione previsto dalla legge 8 agosto 1995, n. 335 e successive modifiche ed integrazioni”), per decorrenza dei trattamenti devono intendersi soltanto le finestre di pensionamento previste dalla norma nazionale e non i relativi trattamenti pensionistici. A questo proposito è stato fatto presente che, in questo caso, anche al fine di evitare interpretazioni differenti, è opportuno pervenire ad una formulazione più chiara.

Per quanto riguarda la proposta del regolamento sui nuovi dipartimenti, il dott. Tozzo ha reso noto che sono in corso le ultime variazioni alla prima proposta, con l’accoglimento di circa il 90% delle modifiche presentate dai Dirigenti Generali a seguito della riunione del CODIPA.

Tra l’altro non sono più previsti, come in precedenza, gli accorpamenti degli Uffici Provinciali (Genio civile, Motorizzazione, Ispettorati del Lavoro, ecc…).

Per quanto attiene il passaggio dalla terza alla seconda fascia dirigenziale è stato sottolineato che la selezione non potrà rimettere in discussione, in alcun modo, la qualifica dirigenziale già posseduta ed esercitata.

Una volta acquisita l’intera documentazione provvederemo a renderla nota, dando informazione di ogni passaggio concertativo.

LA SEGRETERIA REGIONALE